+7 (499) 653-60-72 Доб. 417Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 929Санкт-Петербург и область

Надо ли удерживать алименты с командировочных

Надо ли удерживать алименты с командировочных

Размер суточных устанавливается работодателем в коллективном договоре. При этом суточные за день в размере до рублей по командировкам в РФ и рублей для заграничных поездок — не облагаются налогом с доходов. Суточные сверх указанного норматива подлежат налогообложению НДФЛ и страховые взносы. Алименты не взимаются с суточных в пределах норм, а также не высчитывются даже с командировочных сумм, выплачиваемых сверх установленных законом норм.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Доходы, с которых не взыскиваются алименты на детей

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Алименты с командировочных: удерживаются или нет

Направляясь в командировку, работник вправе рассчитывать на выплату определенной денежной суммы за каждые сутки пребывания в месте командирования. Обратить внимание нужно на следующие положения данных актов: Работодатель возмещает работнику его расходы, на основании предъявленных последним документов ст.

То есть если работник тратил деньги на: проезд, питание, проживание — все эти расходы будут компенсированы.

Может получится так, что сотрудник организации будет находиться вне основного места работы в выходные и праздничные дни, тогда за ним сохранится не только средний заработок.

Начисление суточных сверх плана произойдет в двойном размере, но естественно, только за те дни, когда работать сотрудник не должен был ст. Но речь не идет о сверхнормативных суточных, которые работодатель начисляет по своей инициативе, чтобы стимулировать или отблагодарить сотрудника за хорошую работу, а не по требованию закона. Таким образом, можно говорить о том, что командировочные выплаты — суточные, состоят из двух частей: оплата труда работника; деньги, которые платятся в целях компенсации расходов сотрудника в поездке.

Дополнительные премии и вознаграждения тоже можно отнести к оплате труда. Чтобы понять, удерживаются ли алименты с суточных, нужно разобраться, можно ли удерживать какие-то средства на нужды иждивенцев с каждой части командировочных выплат. Удержания с суммы оплаты труда Напомним, что в Семейном кодексе РФ про виды доходов, с которых удерживаются алименты, ничего не написано. Законодатель решил ограничиться общей фразой: долю на ребенка нужно вычитать с оплаты труда родителя и иных доходов.

Поэтому в году было принято Постановление Правительства, подробно разъясняющее, с каких выплат происходит удержание алиментов, а с каких — нет. Нормы указанного постановления подробно разъясняют, что средства на содержание несовершеннолетнего должны платиться с любого вида оплаты труда: фиксированного оклада; гонорара; надбавок разного характера и т. Идет речь в этом документе и о среднем заработке, в том числе, который сохраняется за работником на время пребывания его в командировке.

Таким образом, можно сделать однозначный вывод о том, что облагаются алиментами командировочные выплаты, которые направлены на исполнение требований законодательства, касающихся сохранения работнику среднего заработка. Установить это можно, ознакомившись с положениями вышеуказанного Постановления.

Все логично: человек работал, получил от занятия трудовой деятельностью доход, а часть такого дохода должна перейти в собственность ребенка. Другое дело, если б работник, например, женился, параллельно с осуществлением командировки, то такая выплата не была бы включена в алиментную базу.

Все выплаты социального характера, напомним, не являются теми денежными средствами, с которых можно отчислять долю ребенку. Например, при рождении малыша или смерти близкого человека. Компенсация расходов Алименты с понесенных командировочных расходов не удерживаются.

Отдельной строкой указано, что если работодатель компенсирует работнику средства, которые последний потратил на: проезд, проживание, питание, иные нужды, связанные с профессиональной деятельностью, то средства в интересах сына или дочери с этих денег удерживаться не будут. Это довольно логичное положение законодательства. Ему выплачиваются деньги для того, чтобы он компенсировал понесенные расходы. Пример Человек направлен работодателем в командировку. Ему выданы определенные денежные средства на питание и проживание.

Работодатель сообщает, что необходимо организовать деловой обед с партнерами. Работник бронирует столик в ресторане, оплачивает обед. Вернувшись к постоянному месту работы он имеет право, предъявив соответствующие чеки, получить компенсацию за то, что деловой обед был оплачен за его счет. Работодатель деньги выплачивает, но они не являются доходом.

Они только лишь покрывают расходы. В том объеме, в котором это указано в чеке. Таким образом, алименты с компенсации расходов, понесенных в командировке, удерживаться не должны. Если это происходит, то имеет место прямое нарушение законодательства. В итоге Средства на содержание иждивенцев должны удерживаться. Только вот удержания осуществляются не от всей суммы выплат, а от её части.

Только от той части, которая является доходом алиментщика. Поэтому бухгалтер организации должен осуществить следующие действия: Установить сумму, с которой необходимо уплатить налоги. Удержать сумму налогов. Рассчитать сумму доходов плательщика алиментов. Удержать деньги на содержание ребенка из этой суммы.

Стоит еще раз подчеркнуть, что законодательство в вопросе, касающемся выплат в интересах несовершеннолетнего или другого иждивенца с командировочных денежных средств, довольно логично. Каждое положение обосновано, исходя из теории права и обычной житейской логики. Если есть доход, связанный с трудовой деятельность, значит, нужно платить, если компенсируются расходы, то ничего и никому платить не нужно.

Поделиться с друзьями: Вам также может быть интересно.

Алименты с командировочных расходов

А что в таком случае делать ребенку и его маме? С каких доходов удержать алименты? Со средней заработной платы, сохраняемой за отцом-плательщиком.

Трудовое право Работодатель на основании исполнительного листа удерживает с работника алименты на его несовершеннолетнего сына. В сентябре работнику была начислена заработная плата в размере 52 руб. По суточным сверх лимита был начислен НДФЛ.

Компания оплачивает работнику командировочные расходы. Можно ли с этих сумм удержать алименты. Ответ в статье. С каких выплат удерживают алименты Независимо от количества исполнительных документов, поступивших на сотрудника, максимальный размер удержаний по общему правилу ограничен 50 процентами его месячного дохода. Для расчета удержаний применяйте доход, который уменьшен на сумму НДФЛ.

Как удерживаются по закону алименты с командировочных расходов и суточных – пример расчетов

Результат: руб. Когда алименты удерживаются с командировочных? Существует вероятность получения алиментных платежей с командировочных денег. Это возможно в том случае, если между родителями ребенка заключено добровольное соглашение. Этот документ определяет фиксированную сумму платежей и порядок их выплаты. В такой ситуации плательщик сам может определять, какие средства будут использованы для выплаты финансовой помощи ребенку. По усмотрению отца, сумма алиментов может быть увеличена за счет суточных. Прекращение уплаты алиментов Приостановление алиментных выплат со всех видов доходов наступает, если: Ребенку исполнилось 18 лет; Ребенок, которому выплачивались алименты, был усыновлен другой семьей; Получатель алиментов приобрел дееспособность; Супруг, получающий пособие по нетрудоспособности, вступил в новый брак; Умер получатель или плательщик алиментов.

В каких случаях с командировочных не взимаются алименты

Алименты могут быть установлены в твердой сумме или в процентах от зарплаты. Алименты с суточных удерживать нельзя Отец, обязанный отчислять часть заработка на нужды малыша, уехал в длительную командировку и отказывается исполнять свой долг, мотивируя тем, что алименты с командировочных не платятся. Поэтому вполне обоснованно у мамы возникает вопрос: удерживаются ли алименты с командировочных. Не каждый отец горит желанием постоянно отрывать от себя часть с трудом заработанных денег и отдавать их женщине, которая, как часто кажется плательщику алиментов, навсегда отравила его жизнь временным присутствием в ней.

Алименты с суточных удерживать нельзя Актуально на 21 июля Работник, с зарплаты которого удерживаются алименты, направлен в командировку. Как и прочим командированным сотрудникам ему полагается компенсация расходов за период нахождения в командировке.

Направляясь в командировку, работник вправе рассчитывать на выплату определенной денежной суммы за каждые сутки пребывания в месте командирования. Обратить внимание нужно на следующие положения данных актов: Работодатель возмещает работнику его расходы, на основании предъявленных последним документов ст. То есть если работник тратил деньги на: проезд, питание, проживание — все эти расходы будут компенсированы.

Командировочные и алименты

Не каждый отец горит желанием постоянно отрывать от себя часть с трудом заработанных денег и отдавать их женщине, которая, как часто кажется плательщику алиментов, навсегда отравила его жизнь временным присутствием в ней. При этом интересы собственного чада незаслуженно остаются на втором плане, а ведь в денежном содержании нуждается именно ребёнок, который не в состоянии прокормить и одеть себя сам. Женщина как-нибудь справится, на себя деньги всегда найдутся, но малыш в силу возраста на такое неспособен. Алименты, как повелось в нашей стране, не всегда уплачиваются вовремя и полностью.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Удержание алиментов из заработной платы

.

Алименты с суточных удерживать нельзя

.

Читайте, можно ли удержать алименты с командировочных.

.

Нужно ли удерживать алименты с суточных

.

.

.

.

.

.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пелагея

    Вы мне не подскажете, где мне узнать больше об этом?

  2. postlegria

    Спасибo. Тo, чтo нужнo ))

© 2018 art-in-focus.ru